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图灵之前送了两本书,一本是《软件人才-管理的艺术》,还有一本书《黑客与画家》。这几天把第一本书看完了,虽然有些章节不是那么好,但总体上来说还是不错的,所以才有下面的读书笔记与大家分享。为了不让这本书看两年,所以在2011最后一天,把读书笔记奉上:) 本书作者Michael Lopp是一位从来没打算离开硅谷的资深技术经理。在其15年以上的软件开发管理生涯中,Michael服务过多家创新型公司,包括Apple、Netscape、Symantec、Borland等等。在工作之余,Michael以笔名"Rands"开设了一个颇受欢迎的技术与管理方面的博客,他在这里讨论自己的管理 ...
2010年我对个人管理进行了自己的一些思考,在2011年提出敏捷个人概念,并且在线上、线下进行了多次交流,在一些大会上也做过分享。现在,已经有很 多IT和非IT的敏友们知道并在践行敏捷个人,帮助自己更快的成长。我收到大家的一些反馈和建议,也在网上看到大家的一些有关敏捷个人的分享,我想接下来 搜集一下这些反馈和大家更集中的在我blog中分享一下,希望能够让更多人一起来了解和实践敏捷个人。我相信今年《敏捷个人》书籍出来之后,会有更多人一 起来使用、完善它,我也真心希望敏捷个人能帮助更多职场和在校大学生更快的成长。 --------------------------------------- ...
2010年我对个人管理进行了自己的一些思考,在2011年提出敏捷个人概念,并且在线上、线下进行了多次交流,在一些大会上也做过分享。现在,已经有很多IT和非IT的敏友们知道并在践行敏捷个人,帮助自己更快的成长。我收到大家的一些反馈和建议,也在网上看到大家的一些有关敏捷个人的分享,我想接下来搜集一下这些反馈和大家更集中的在我blog中分享一下,希望能够让更多人一起来了解和实践敏捷个人。我相信今年《敏捷个人》书籍出来之后,会有更多人一起来使用、完善它,我也真心希望敏捷个人能帮助更多职场和在校大学生更快的成长。 以下内容来自于人月神话写的【敏捷个人-阅读笔记】,原文地址:http://blog.s ...
时间过得真快啊,看到去年写的总结和计划 再见2010,我忙碌而不乱的2010:企业架构、敏捷个人和模型驱动 ,个人:我的2011生活看板 ,感觉还是前不久的事情。我们经常讲时间管理,其实,我们每个人都知道,时间是不能被 ...
在一个行业或一个职业工作多年,但这是不是我的职业之路?我现在的工作很稳定,我应不应该去走属于自己更宽的路?我现在很迷茫,不知道自己的方向?我在工作中总提不起精神,我是不是没救了? 这里有大家的经验和观 ...
很早以前就认识徐峰了,很高兴这次在2011中国软件技术大会上又看到他,还去听了一下他的《用户访谈之道》的演讲。(我在大会上分享的是产品架构开发方法(2011中国软件技术大会)听完之后,我觉得不错,于是决定再加入自己的一些内容给公司的人讲讲,于是出了本篇下面的内容。 说明:下面的内容,我把分享中关于公司的GCS工具的几页PPT省略了:)
上周末在国家会议中心举办的2011中国软件技术大会上我做了一个分享:产品架构开发方法。很高兴能在不同的大会上做演讲,但更高兴的是能够结交更多的朋友。   这个演讲内容包括了企业架构、业务分析、软件产品线、产品管理等内容,知识量有点大哦。有朋友希望我发布PPT,我在微博已经公布的PDF格式的下载地址以及PPT的在线查看地址,本篇我将演讲内容与大家分享一下。
昨天公司研发峰会(Glodon R&D Summit 2011)——"让敏捷落地"专场活动,有7个小组报名下午的现场实践活动(SPIN)。我所在项目组也报名参加了,大家讨论很激烈,最终又到人的问题了。看来敏捷落地始终离不开人的话题 ...
今年4月份去清华做了一次分享,现在把这个PPT分享一下。
  今天在【软件群英会】和大家聊了聊,也许有些内容对其他人也有帮助,所以摘录下来与大家分享之。 !北京-周金根(22626496)21:58:03 @DC_李小波:#结对编程#体会:1.即使新手也能第一时间发现老手的低级错误,而这种错误往往发生在老手认为最不会出错的地方;2.新手观看老手的编码过程比直接看代码的收获要大得多;3.搭档之间互相激励让双方更有成就感,工作激情更高。@姜信宝Bob@周金根 北京-蒋新(10037593)21:58:52 我觉得不太可信 !北京-周金根(22626496)21:59:14 你有什么体会? !北京-周金根(22626496)21:59:25 ...
Agile Tour 2011-北京站-“让敏捷落地” 有人说,敏捷是一套方法论;有人说,敏捷是一次文化变革;<wbr><span style="font-size:15px">有人说,敏捷是一场运动……我们想说,注重实效的敏捷才是根本,要实 ...
估计和规划在软件开发中是必不可少的活动,那敏捷方式下我们如何做呢?以下是今年5月份内部做的一个培训PPT,希望对大家有所帮助。
  本书是一本介绍个人成长相关话题,能够指导我们如何生活和工作的书籍。文中的内容其实已经酝酿了多年,总有一些想与大家分享的冲动,可是一方面觉得自己的 知识还不够系统化,另一方面担心自己不具备这方面专家那 ...
  由于#敏捷个人#,经常有人问我关于一些个人成长相关的话题。而如何快速学习一种新的技术和方法也是经常问到的一个问题。我想,每个人都有自己的方法,我只知道没有捷径。对于学习,我在敏捷个人-认识自我,管理 ...
  上月线下活动结束时我说到9月份活动预计在最后一周,但是下周以及下下周两个周末我都需要参加培训,所以把9月份的活动改在了第二周。受中秋节和911事件的影响,敏捷个人9月份线下活动受到短期震荡,请假的人较多,不过参加人数还有十几个,还有转介绍,带着老婆、女友、朋友来的,可见敏捷个人对愿意成长的人来说还是有吸引力的。   本次的主题是敏捷结果练习的第一次,这些内容是敏捷结果中最重要、最简单,却又最难的实践了,也是敏捷结果练习的核心内容。以下为本次活动的PPT内容: 敏捷个人俱乐部:40961321
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